7月10日，上海电气“3+3+3”技术工人培养第23期机械制造本科（技师）培训班开班仪式在上海电气培训基地举行，开班仪式由李斌技师学院副院长姚菁主持，“3+3+3”培训班教学管理人员、班主任，以及来自上海三菱电机·上菱空调机电器有限公司、上海工具厂有限公司、上海第一机床厂有限公司、上海电气凯士比核电泵阀有限公司和上海电气核电设备有限公司等5家企业的45名新学员共同出席会议。这是疫情之后，“3+3+3”培训工作打开的另一个新局面，延续了集团技术工人培养的鲜活生命力。
姚菁副院长首先回顾了上海电气“3+3+3”培训的品牌发展历程，及其特色之处。“3+3+3”技术工人培训工作历经13年发展，从方案设计到实践探索，形成特色鲜明、成果显著、社会认可的校企全程联合培养高技能人才的成熟机制。作为集团人才培养的亮点项目，“3+3+3”得到了企业、集团和各级层面的认可，获得了国家级教学成果奖、上海市教学成果奖和上海市终身学习品牌项目等荣誉，有别于其他成人高等教育，“3+3+3”的生命力依赖于独具特色的课程设置、需求导向的企业自主课程、“双导师”的毕业设计和严格有效的教学管理。学院从2008年以来为电气集团培养了651名“3+3+3”学员，至今已经输送了21期共558名知识和技能兼备、获得双证的毕业生。一批批毕业生在各自的工作岗位上建功立业，获誉颇丰，得到集团和企业的赏识和认可。
开班仪式上，姚菁重点提到了集团层面和上海市机电工会有关“3+3+3”学员在职业生涯发展和待遇上的政策支持，如优先入选集团工匠库、优秀学员和毕业设计奖励、企业考核选拔优先考虑等。她鼓励学员抓住机会，打好坚实的技能和理论基础，谋划个人的职业生涯发展。她还特别感谢新学员们加入到第23期培训班的学习，让“3+3+3”培训品牌得以赓续，并上升到新的高度。该期培训班还吸引了目前电气集团的两名首席技师更新知识技能和提升学历。她希望学员们珍惜机遇，不言放弃、扎实学习，真正达到理论水平和技术技能双提升，为集团和企业做出更多的贡献。
综合科科长蔡金花老师介绍了培训班的后续教学工作安排，尤其是成人高考的复习安排和报名考试相关事宜。她鼓励学员们能够沉心静气，克服困难，坚持学习，能够顺利完成“3+3+3”培训的三年学业，为个人职业发展负责，为服务集团企业转型发展出力。当天，新学员们就进入成人高考复习状态。学院邀请了上海电机学院的优秀教师承担成人高复课程讲课，协助学员顺利通过十月份的成人高考。（严璇 文/图）
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